改正育児・介護休業法が年明けから施行されます!

「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」

(以下「育児・介護休業法」という)は、平成28年3月に改正され、一部を除き、

いよいよ平成29年1月1日から施行されます。

…といっても、改正どころがそもそも現状でどういう権利が労働者に保障されているのか、

ご存じない方も多いと思います。

これから連載でご紹介していきます。

労働者の権利は、会社のほうからわざわざ言ってくれることは通常ありません。

権利は自らで把握して行使していかないといけません。

しっかり把握してください。

なお、詳細はこちらのページをご覧ください。

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000130583.html

 

(Facebookをおやりの方、よろしければ「いいね!」のクリックをお願いします!)

(Twitterをおやりの方、Follow me please!  Twitter内で@kuririn12283で検索!)

——————————————————————————————————————-
・ご意見・ご感想・お仕事のご依頼はこちら!
法律相談・訴訟・調停・セミナー・講演・執筆・家庭教師、

電子書籍の出版代行など何でも承ります!お気軽にメールください。
kuririn1228@hotmail.co.jp
——————————————————————————————————————–